Menace sur l'emploi chez MERLIN GERIN à Alès !

Après Jalatte, Pleyel, Well, Bresson et Rande et tant d'autres en Cévennes... C'est au tour de Merlin Gerin à Alès de re-préparer des mesures inquiétantes en cette période de crise. Dans ce climat, les salariés alésiens du groupe restent mobilisés.

(c) Sipa Jean-Pascal Tricoire et Henri Lachmann, présidents du directoire et du conseil de surveillance

Environ 650 postes sont menacés en France chez Schneider Electric d'ici 2011, a-t-on appris jeudi de sources syndicales dès le mois de janvier dernier , la direction confirmant seulement un total de 264 sur trois sites.

"264 emplois sont menacés sur les sites de Gardy, à Chalon-sur-Saône (Saône-et-Loire), Barentin (Seine-Maritime) et Merlin Gérin d'Alès (Gard)", a indiqué une porte-parole du groupe à l'AFP, se refusant à parler de "suppressions d'emplois".

C'est la conséquence pour partie de "l'arrêt d'une ligne de production (fabriquant des produits qui doivent être) remplacés par une autre gamme produite en Bulgarie", a-t-elle expliqué.

Mais selon Jean-Pierre Pernin, coordinateur CFDT, les emplois menacés en France seraient au total au nombre de 650 à 670: 330 sur les trois sites de Barentin, Alès et Gardy, plus "environ 200 dans le commerce et les services", et "120 à 140 dans les relations humaines".

Au total,  Schneider Electric emploie 120.000 personnes dans le monde, dont environ 20.000 en France. Le groupe n'était pas en mesure de détailler les effectifs des trois sites évoqués.

"On est à peu près sûrs pour 600 postes", a indiqué un autre responsable syndical sous couvert d'anonymat. "On devrait être dans les 600 à 700 départs, sur la base du volontariat, d'ici 2011 voire 2012", a confirmé un troisième syndicaliste.

Le quotidien économique Les Echos, qui cite "des sources internes" au groupe, évoque jeudi "de 400 à 600 départs" volontaires en France, alors que Le Monde rapportait la veille le chiffre de 630, "dont 220 dans les équipes commerciales, soit 10% des effectifs, 130 à 150 dans les ressources humaines sur 450 employés, et 264 dans les sites" de Gardy, Barentin et Alès.

Au total dans le monde, 2.000 emplois seraient menacés selon les Echos, "de 3.000 à 5.000" selon un cadre dirigeant cité par Le Monde.

La direction s'est refusée à tout commentaire.

En France,Schneider Electric a souligné que tout serait réalisé "sur la base du volontariat", avec des possibilités de "reconversion" et de "mobilité interne" actuellement discutées en groupe de travail.

Selon la porte-parole, ces décisions entrent dans le cadre d'un "accord de gestion prévisionnelle des emplois et des compétences (GPEC)", dont les moyens de mise en oeuvre doivent être, selon les syndicats, déterminés dans un accord qui sera signé vendredi.

Selon Pierre Edelman, coordinateur FO national, le GPEC "prévoit plusieurs chantiers, dont la transformation de certains métiers, et les modalités de suppressions de postes par rapport à des transferts de production notamment", alors que le groupe réoriente son développement vers l'efficacité énergétique.Schneider Electric , qui a doublé sa taille en quatre ans du fait d'une boulimie d'acquisitions, a annoncé mercredi vouloir réaliser 1,4 milliard d'euros d'économies à l'horizon 2011 pour maintenir sa rentabilité, alors que ses ventes doivent reculer dans une fourchette de 5% à 15% en 2009 face à la crise économique.

D'ici 2011, le groupe, qui veut "rationaliser" ses structures, entend réduire ses sites industriels et commerciaux d'environ 400, à un millier, et diviser par deux le nombre de ses sous-traitants, à 10.000.

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(Source CercleFinance.com) … Schneider Electric, fabricant d'équipements de distribution électrique a annoncé
avoir « dépassé l'ensemble des objectifs financiers définis pour la période 2005-2008 », avec une
croissance organique annuelle moyenne de 10 % (dont 6,6 % pour 2008), une marge EBITA de 15 %
(atteinte en 2008), un retour sur capitaux employés (ROCE) en hausse de 2 points, et un taux de
distribution des dividendes de 50 %.
Le groupe dévoile également les priorités opérationnelles de son programme d'entreprise ONE pour la
période 2009 - 2011.
Ainsi, le groupe envisage de devenir un fournisseur unique de solutions et « un leader dans les
nouvelles économies ».

(Source AOF) … "Nous sommes contraints d'adapter notre outil industriel", plaide Jean-Pascal TRICOIRE, le
président du directoire de Schneider Electric …

(Source CercleFinance.com) … Le groupe envisage de simplifier les fonctions de support en vue de réaliser des
économies structurelles de 600 millions d'euros par an à partir de 2011 et d'améliorer la productivité de
sa chaîne d'approvisionnement, afin de dégager des économies cumulées brutes de 600 à 800 millions
d'euros sur trois ans …

(Source LE MONDE) … L'annonce a toutefois inquiété les cadres dirigeants, réunis, mi-janvier, à Paris, pour
leur forum annuel : "Cela signifie le départ de 3 000 à 5000 personnes, dont beaucoup de cadres",
estime, l'un d'eux …

(Source LE MONDE) … L'impact se fait sentir sur l'emploi. Aux Etats-Unis, 500 suppressions de postes sont
déjà effectives. En France, 630 emplois sont menacés, dont 220 dans les équipes commerciales, soit
10% des effectifs, 130 à 150 dans les ressources humaines, sur 450 employés, et 264 dans les sites
des sociétés Gardy, à Chalon-sur-Saône (Saône-et-Loire) et Barentin (Seine-Maritime), et Merlin Gérin,
à Alès (Gard), dont la fabrication de mini disjoncteurs serait délocalisée en Bulgarie …